Brèche dans la standardisation technologique en entreprise

Le web 2.0 change petit à petit nos façons de travailler. Il semble que la monoculture technologique, à laquelle a fait allusion Claude Malaison dans un billet publié sur rezopointzero, soit fortement remise en question. Comme nous le rapportions récemment, un sondage du Groupe Gartner a fait ressortir que les employés utilisant leur ordinateur personnel au travail va passer de 10% à 14% en 2010 dans les entreprises de plus de 500 employés. Les exemples d’entreprises ouvertes à cette possibilité, telles que Kraft et Unilever, abondent de plus en plus.

Groupe Canam enclenche son virage intranet 2.0

« Au même titre que les 1000 employés de bureau, il est opportun et nécessaire que les 1500 employés d’usine ainsi que les 200 retraités aient éventuellement un accès approprié à l’intranet de l’entreprise. » Cette affirmation de Marc Dutil, président et chef de l’exploitation de Groupe Canam, confirme la culture « portes ouvertes » de cette multinationale québécoise. Un projet-pilote de trois mois à l’usine de Laval au Québec permettra de vérifier l’intérêt des employés avant d’en étendre l’accès à l’ensemble des employés d’usine si les résultats sont concluants.

Un expert en médias sociaux, c’est quoi exactement ?

Une question à la mode, tant pour les entreprises qui se demandent à qui s’adresser ou comment trouver les perles rares en leur sein que pour des personnes désireuses de s’orienter vers de nouveaux métiers porteurs.
A cette question qu’on ma souvent posée, j’ai toujours eu un peu de mal à répondre sans me pencher davantage [...]

Qui a besoin d’un gestionnaire de communauté ?

Qu’il s’agisse de représenter une marque ou d’entretenir des relations avec la clientèle sur le web, qui peut gérer une communauté dans une entreprise ?
Il y a autant de réponses possibles à cette question que d’entreprises concernées par celle-ci. ReadWriteWeb a récemment consulté différents experts du Web et publié un guide sur la gestion des communautés et le profil du gestionnaire de communauté en entreprise. Cette publication n’est pas gratuite, mais ReadWriteWeb.fr en a publié un bon aperçu.

Nouveaux rôles en entreprise à l’ère numérique

Directeur(trice) des réseaux, directeur(trice) de l’innovation: verrons-nous bientôt apparaître ces postes sur les pages des services de recrutement ?
Voici un aperçu de ce que pourraient être ces nouveaux métiers orientés vers la valorisation du capital intellectuel de l’entreprise et des réseaux d’employés, d’utilisateurs et de clients.
Directeurs des réseaux
Une grande entreprise qui entretient une communauté d’utilisateurs [...]

Le web social va imprimer sa marque aux services publics

Une étude réalisée par l’Institute for Prospective Technology Studies de Séville en Espagne, l’un des sept Joint Research Centre (JRC) financés par la Communauté Européenne, en arrive à la conclusion que la croissance du web social accorde aux utilisateurs d’Internet le pouvoir d’influencer considérablement la manière dont les services publics seront utilisés et conçus. Intitulé [...]

Doit-on se préparer à prendre la Google Wave ?

Les entrepreneurs sont inondés d’informations de toutes sortes en toutes provenances. Non seulement entendent-ils parler de Web 2.0 et des médias sociaux, voici que se pointe maintenant Google Wave, une toute nouvelle plateforme de collaboration supposée révolutionner le courrier électronique tel que nous le connaissons. Comment se retrouver dans ce dédale d’informations, et surtout qui croire ?

Vers une cartographie des réseaux socio-professionnels

C’est bien beau les réseaux sociaux, mais ça sert à quoi en entreprise ? À beaucoup de choses en fait, allant du partage et de l’identification des expertises, à la mise en place d’un bottin 2.0 en passant par la création d’espaces d’idéation. La découverte de ces possibilités et surtout de la dernière fait courir les entreprise actuellement. C’est de plus en plus monnaie courante, mais surtout aux USA et aussi en Europe. Au Québec, la majorité des gestionnaires/managers ainsi que des responsables intranet, qu’ils soient communicateurs ou informaticiens, n’ont qu’une vague idée des bénéfices potentiels de telles plates-formes.

Facebook pour orchestrer une conférence interne au Groupe Canam

Avec des usines dans plusieurs pays (Canada, États-Unis, Inde, Roumanie) et des coparticipations dans plusieurs autres comme la Chine, Groupe Canam est une multinationale québécoise dont l’une des originalités est de résister aux sirènes montréalaises et de maintenir son siège social à Saint-Georges de Beauce. Son éloignement des grands centres d’affaires ne l’a pas empêchée de s’inscrire dans le peloton de tête des entreprises québécoises ayant amorcé une approche sérieuse du web social. Elle a mené une expérience – réussie – d’utilisation du réseau social Facebook pour l’animation de la conférence 2008 des quelques 180 cadres du groupe.

Toute approche entreprise 2.0 doit répondre à un objectif d’affaires clair

Maintenant que les grands viennent jouer dans leur cour, Cisco s’étant ajouté à Microsoft, IBM et Google cette semaine, les nouveaux joueurs nés avec la montée du marché des outils de collaboration web pour entreprises n’ont d’autre choix que de faire valoir leur connaissance pratique des besoins. Socialtext, qui figure parmi les nouveaux leaders de la confrérie, a profité de la récente conférence Enterprise 2.0 à San Francisco pour publier un livre blanc intitulé 6 Ways to Get Business Value from Social Software.

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